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노사발전재단은 개인정보 보호법에 따라 이용자의 개인정보 보호 및 권익을 보호하고 개인정보와 관련한 이용자의 고충을 원활하게 처리할 수 있도록 다음과 같은 처리방침을 두고 있습니다. 추후 구체적인 지침에 따라 『개인정보 처리방침』이 변경될 수 있으며, 개정되는 경우 재단 홈페이지를 통하여 공지할 것입니다.

제1조(목적)

노사발전재단은 개인정보 보호법 제30조에 따라 정보주체의 개인정보를 보호하고 이와 관련한 고충을 신속하고 원활하게 처리할 수 있도록 하기 위하여 다음과 같이 개인정보 처리방침을 수립․공개합니다.

 

제2조(개인정보의 처리목적·보유기간 및 항목)

① 노사발전재단은 개인정보보호법 제32조에 따라 등록·공개하는 개인정보파일의 처리목적·보유기간 및 항목은 각 개인정보 파일의 특성에 따라 달리 규정합니다.

 

② 노사발전재단 홈페이지에서 보유하는 개인정보파일의 목록은 다음과 같습니다.

 

개인정보파일 처리목적
연번 처리부서 파일명 운영근거 운영목적 개인정보 항목 보유기간
1 감사팀 홈페이지 부조리신고 센터DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 부조리신고센터 운영 이름, E-Mail,집연락처, 핸드폰(연락처), IP주소 3년
2 경영기획팀 홈페이지 개선의견DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 홈페이지개선 의견 신청 운영 이름, E-Mail, 핸드폰, IP주소 3년
3 노사협력팀 노사관계 관련 포상 및 시상 사업 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 정부 포상 추전 대상자들의 공적자료 활용 및 정보 제공 등 이름, 집주소, 핸드폰, 생년월일, 주민번호, 한자, 소속, 직책, 재직기간, 공적개요, 업종, 주생산품, 근로자수, 노조원수, 노조상급단체, 주요이력, 과거 포상이력 5년
4 노사협력팀 노사문화 대상기업 사업 참여 정보DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 노사문화 대상기업 사업신청에 관한
지원여부 심사자료로 활용 및 일정정보 제공
이름, 직장주소, 직장연락처, 핸드폰 5년
5 노사협력팀 노사문화우수기업사업 참여 정보파일 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 노사문화우수기업 및 대상 사업 신청 기업에 대한 지원여부 심사자료로 활용 및 일정 정보 제공 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 10년
6 노사협력팀 노사파트너십 프로그램 지원사업 참여 기업 정보 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 노사파트너십 프로그램 지원사업 신청 기업에 대한 지원여부 심사자료로 활용 및 일정 정보 제공 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 5년
7 노사협력팀 노사상생플러스(+)교육신청자 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 사업정보제공 및 교육 신청, 이수확인 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰, 부서명, 직위 5년
8 HR개발팀 컨설팅 기관 POOL DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 컨설팅기관POOL 업무처리를 위한 정보제공 및 사업관리 이름, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 4년
9 HR개발팀 중소기업 CEO 코칭 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 중소기업 CEO 코칭사업 운영을 위한 정보제공 및 사업관리 이름, 집주소, 직장주소, E-Mail:, 집연락처, 직장연락처, 핸드폰, 생년월일 5년
10 HR개발팀 일터혁신 교육 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 일터혁신 교육사업 운영을 위한 정보제공 및 사업관리 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰, 기타 5년
11 HR개발팀 내 일 희망 일터혁신 및 고성과근무체계개선 지원사업 신청 기업 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전지원에 관한 법률 내 일 희망 일터혁신 및 고성과근무체계개선 지원사업 신청 기업에 대한 지원여부 심사 자료로 활용, 사업 관련 정보 제공 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰, 사업자명, 대표자명, 사업자등록번호, 업종, 사업신청자 성명, 소속, 직위, 팩스번호 영구
12 HR개발팀 중소기업지원사업 파일 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 심사 선정 목적 및 사업관리 이름, E-Mail, 직장연락처수, 핸드폰 3년
13 HR개발팀 일터혁신인증 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 일터혁신인증에 대한 정보제공 및 사업관리 이름, 직장주소, E-Mail, 핸드폰 5년
14 일문화개선팀 시간선택제파트너십 파일 정보주체 동의, 고용보험법 제25조 및 동법 시행령 제33조 본 사업 참여 신청 관리, 정보 안내, 만족도 조사 등 이름, 집주소, E-Mail, 집연락처, 핸드폰(연락처), 생년월일, 주민번호, IP정보, 현재상태, 퇴직사유 5년
15 일문화개선팀 시간선택제사업주단체지원 파일 정보주체 동의, 고용보험법 제25조 및 동법 시행령 제33조 본 사업 신청에 대한 심사자료, 업무활용 및 정보 안내 등 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 5년
16 일문화개선팀 AA 양성평등 컨설팅 수행기관 POOL DB 파일 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 심사선정 및 사업관리 이름, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 3년
17 일문화개선팀 2015 AA 양성평등 퍼실리테이터 POOL 파일 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 심사선정 및 사업관 이름, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 3년
18 일문화개선팀 AA 양성평등 컨설팅 신청 기업 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 심사선정 및 사업관리 이름, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰 3년
19 일문화개선팀 고용차별개선 진단사업장 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 비정규직 근로자 및 사업장 내 고용차별 개선을 위한 진단(이력관리시스템 구축) 이름, 직장주소, E-Mai, 직장연락처, 핸드폰 3년
20 일문화개선팀 고용차별개선사업 교육생 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 비정규직 근로자 및 사업장 내 고용차별 개선을 위한 상담 및 진단, 교육(이력관리시스템 구축) 직장주소, E-Mail, 직장연락처,지역 3년
21 일문화개선팀 고용차별개선사업 상담 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 비정규직 근로자 및 사업장 내 고용차별 개선을 위한 상담(이력관리시스템 구축) 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰,성별, 사업장명, 사업장전화번호, 소재지 3년
22 일문화개선팀 멘토링 신청 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 심사선정 목적 및 사업관리 이름, 집주소, E-Mail, 핸드폰,생년월일 3년
23 일문화개선팀 적극적고용개선조치(AA) 사업 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률, 남녀고용평등과 일가정양립 지원에 관한 법률 AA 적용 대상 사업장의 남녀근로자현황, 시행계획서, 이행실적보고서 제출 이름, E-Mai, 직장연락처, 핸드폰 영구
24 일자리총괄팀 중장년일자리이력서 DB 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용 촉진에 관한 법률, 고용정책기본법 구직자의 취업지원, 온라인 입사지원 업무처리를 위한 이력서 관리 이름, 집주소 E-Mail, 집연락처, 주민번호, 생년월일, 장애여부, 경력여부, 학력,전공, 계열, 졸업년월, 평점, 학교명, 학력수준, 경력, 고용형태, 근무개월, 부서, 지역, 업무내용, 담당직종, 연봉, 자영업 여부, 재직시작년월, 재직종료년월, 직급, 퇴사여부, 복수전공, 복수계열 영구
25 일자리총괄팀 중장년일자리개인 DB 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용 촉진에 관한 법률, 고용정책기본법 희망넷의 개인회원 가입 정보 이름, 집주소, E-Mail, 집연락처, 핸드폰, 주민번호, 생년월일, IP정보, 핸재상태, 퇴직사유 회원탈퇴시까지
26 일자리총괄팀 장년희망날개회원 DB 정보주체의 동의 희망날개 서비스 이용을 위한 개인회원 가입 정보 이름, E-Mail, 핸드폰, 생년월일, 기타 회원탈퇴시까지
27 일자리총괄팀 장년일자리채용 DB 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용촉진에 관한 법률, 고용정책기본법 희망넷, 연계된 기관의 구인정보를 위한 정보 이름, 직장주소, E-Mail, 직장연락처 영구
28 일자리총괄팀 장년일자리서비스 DB 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용 촉진에 관한 법률, 고용정책기본법 구직자 전직지원서비스 제공 및 취업지원 업무 처리 이름, 주민번호, 성별, 연봉, 학력, 퇴직상태, 퇴직사유, 퇴직일 퇴직형태, 학교명, 사진 영구
29 일자리총괄팀 장년일자리기업 DB 고용상 연령차별금지 및 고령자 고용 촉진에 관한 법률, 고용정책기본법 희망넷의 기업회원 가입 정보 이름, E-Mail, 직장연락처, 핸드폰, 주민번호:, 직위, 담당업무, 소속부서, IP정보 회원탈퇴시까지
30 커리어상담팀 장년나침반기업출강요청 DB 정보주체의 동의 기업출강요청을 위한 정보 이름, E-Mail, 집연락처, 핸드폰 3년
31 커리어상담팀 장년나침반교육신청 DB 정보주체의 동의 생애설계프로그램 교육 신청을 위한 정보 이름, E-Mail, 핸드폰, 비밀번호, 생년월일, 성별 3년
32 국제협력팀 국제노동협력 DB 정보주체 동의, 노사관계 발전 지원에 관한 법률 국제노동팀 발행 자료 발송 및 온라인 신청 접수 이름, 직장주소, E-Mail:, 직장연락처, 핸드폰, 회사, 직책, 연령대 뉴스레터 수신거부시 까지
33 외국인력팀 외국인취업교육DB 정보주체 동의, 외국인근로자 고용등에 관한 법령 외국인근로자 조기적응 지원 자료 및 외국인근로자 관련 법령 변경 등 정보 제공 이름, E-Mail, 기타 뉴스레터 수신거부시 까지

 

③ 방문자가 노사발전재단 홈페이지를 이용할 경우 다음의 정보는 자동적으로 수집 저장되며 보다 나은 서비스를 제공하기 위한 통계 분석 등으로 활용되어 집니다.

  • 1. 방문자의 인터넷 도메인, 이동 전 웹사이트 주소 등
  • 2. 방문자의 브라우저 종류, OS, 방문일시, 방문경로 등
  • 3. 쿠키, 서비스 이용기록, 방문기록, 불량 이용기록 등

▶ 쿠키 Cookie를 설치, 운영하고 있고 이용자는 이를 거부할 수 있습니다.
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- 설정 방법의 예
1) Internet Explorer의 경우 :웹 브라우저 상단의 도구 메뉴 > 인터넷 옵션 > 개인정보 > 설정
2) Chrome의 경우 :웹 브라우저 우측의 설정 메뉴 > 화면 하단의 고급 설정 표시 > 개인정보의 콘텐츠 설정 버튼 > 쿠키

 

④ 각 개인정보파일의 세부 내용은 행정자치부 개인정보보호 종합지원포털(www.privacy.go.kr)에서 확인할 수 있습니다.

 

▶ 개인정보보호 종합지원포털 접속 → 개인정보민원 → 개인정보열람 등 요구 → 개인정보파일 목록 검색 → 기관명에 ‘노사발전재단’ 입력후 조회

 

제3조(개인정보의 제3자 제공)

노사발전재단은 정보주체의 개인정보를 수집·이용의 목적으로 명시한 범위 내에서 처리해야 하며, 다음 각 호를 제외하고는 정보주체의 사전 동의 없이 본래의 목적 범위를 초과하여 처리하거나 제3자에게 제공할 수 없습니다.

  • 1.정보주체로부터 별도의 동의를 받은 경우
  • 2.다른 법률에 특별한 규정이 있는 경우
  • 3.정보주체 또는 그 법정대리인이 의사표시를 할 수 없는 상태에 있거나 주소불명 등으로 사전동의를 받을 수 없는 경우로서 명백히 정보주체 또는 제3자의 급박한 생명, 신체, 재산의 이익을 위하여 필요하다고 인정되는 경우
  • 4.통계작성 및 학술연구 등의 목적을 위하여 필요한 경우로서 특정 개인을 알아 볼 수 없는 형태로 개인정보를 제공하는 경우
  • 5.개인정보를 목적 외의 용도로 이용하거나 이를 제3자에게 제공하지 아니하면 다른 법률에서 정하는 소관 업무를 수행할 수 없는 경우로서 보호위원회의 심의·의결을 거친 경우
  • 6.조약, 그 밖의 국제협정의 이행을 위하여 외국정보 또는 국제기구에 제공하기 위하여 필요한 경우
  • 7.법원의 재판업무 수행을 위하여 필요한 경우
  • 8.형(刑) 및 감호, 보호처분의 집행을 위하여 필요한 경우
  • 범죄의 수사와 공소의 제기 및 유지를 위하여 필요한 경우

제4조(개인정보처리의 위탁)

① 노사발전재단은 개인정보의 처리업무를 위탁하는 경우 다음 각 호의 내용이 포함된 문서에 의하여 처리해야 한다

  • 1.위탁업무 수행 목적 외 개인정보의 처리 금지에 관한 사항
  • 2.개인정보의 기술적·관리적 보호조치에 관한 사항
  • 3.위탁업무의 목적 및 범위
  • 4.재위탁 제한에 관한 사항
  • 5.개인정보에 대한 접근 제한 등 안전성 확보 조치에 관한 사항
  • 6.위탁업무와 관련하여 보유하고 있는 개인정보의 관리 현황 점검 등 감독에 관한 사항
  • 7.수탁자가 준수하여야 할 의무를 위반한 경우의 손해배상 등 책임에 관한 사항
  • 8.그 밖에 개인정보의 안전한 관리를 위하여 대통령령으로 정한 사항
  • 9. 범죄의 수사와 공소의 제기 및 유지를 위하여 필요한 경우

 

② 노사발전재단은 개인정보 처리업무를 위탁할 경우 홈페이지에 공개된 개인정보 처리방침을 통해 알릴 수 있다.

 

개인정보처리업무 수탁업체
연번 수탁업체 위탁기간 위탁업무 내용
1 ㈜낯선 2016.3.14. ~ 2016.12.31. 재단 홈페이지 유지보수
2 ㈜인텔리비즈컨설팅 2016.4.25. ~ 2016.12.31. 노사상생플러스 유지보수
3 ㈜이스퀘어인터내셔널 2016.4.21. ~ 2016.12.31. 일문화개선팀 유지보수
4 ㈜아이앤씨파트너스 2016.4.8. ~ 2016.12.31. 중장년일자리희망센터사업 유지보수
5 ㈜아이티에스엠 2016.5.1. ~ 2016.12.31. 장년 일자리 희망넷 정보시스템(솔루션) 유지보수
6 ㈜더존 비즈온 2016.5.1. ~ 2017.4.30. 재단 전사적자원관리(ERP) 시스템 유지보수
7 ㈜아인톱시스템 2016.1.1. ~ 2016.12.31. 2016년 재단 행정지원 시스템 유지보수
8 ㈜아이젝스 2016.1.1. ~ 2016.12.31. 2016년 PC통합관리 시스템 유지보수
9 ㈜노블시스 2016.3.1. ~ 2016.12.31. 2016년 재단 데이터베이스 유지보수
10 ㈜싸이버원 2016.5.1. ~ 2016.12.31. 2016년 정보보호시스템 보안관제 및 IDC 운영
11 이지웰페어(주) 2016.2.22. ~ 2016.12.31. 선택적복지제도 시스템 운영
12 KT텔레캅 2016.2.11. ~ 2016.12.31. 2016 중장년일자리본부 보안경비 운영

제5조(정보주체의 권리·의무 및 행사방법)

① 정보주체는 노사발전재단에 대해 언제든지 다음 각 호의 개인정보 보호 관련 권리를 행사할 수 있다.

  • 1.개인정보 열람요구
  • 2.오류 등이 있을 경우 정정·삭제 요구
  • 3.처리정지 요구

 

② 개인정보 열람 요구
정보주체가 제1항제1호에 의해 권리행사를 요구할 때에는 법 제35조(개인정보의 열람)에 따라 정보주체 자신의 개인정보에 대한 열람을 요구할 수 있다. 다만, 법 제35조4항에 의하여 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우 정보주체의 열람요구를 거절할 수 있다.

  • 1.법률에 따라 열람이 금지되거나 제한되는 경우
  • 2.다른 사람의 생명·신체를 해할 우려가 있거나 다른 사람의 재산과 그 밖의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있는 경우
  • 3.공공기관이 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 업무를 수행할 때 중대한 지장을 초래하는 경우
    • 가.조세의 부과·징수 또는 환급에 관한 업무
    • 나.「초·중등교육법」및「고등교육법」에 따른 각급 학교,「평생교육법」에 따른 평생교육시설, 그 밖의 다른 법류에 따라 설치된 고등교육기관에서의 성적 평가 또는 입학자 선발에 관한 업무
    • 다.학력·기능 및 채용에 관한 시험, 자격 심사에 관한 업무
    • 라.보상금·급부금 산정 등에 대하여 진행 중인 평가 또는 판단에 관한 업무
    • 마.다른 법률에 따라 진행 중인 감사 및 조사에 관한 업무

③ 개인정보 정정·삭제 요구
정보주체가 제1항제2호에 의해 권리행사를 요구할 때에는 법 제36조(개인정보의 정정·삭제)에 따라 정정·삭제를 요구할 수 있다. 다만, 다른 법령에서 그 개인정보가 수집대상으로 명시되어 있는 경우에는 삭제를 요구할 수 없다.

 

④ 개인정보 처리정지 요구
정보주체가 제1항제3호에 의해 권리행사를 요구할 때에는 법 제37조(개인정보의 처리정지 등)에 따라 처리정지를 요구할 수 있다. 다만, 법 제37조제2항에 의하여 다음 각 호 어느하나에 해당하는 경우 정보주체의 처리정지 요구를 거절할 수 있다.

  • 가.법률에 특별한 규정이 있거나 법령상 의무를 준수하기 위하여 불가피한 경우
  • 나.다른 사람의 생명·신체를 해할 우려가 있거나 다른 사람의 재산과 그 밖의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있는 경우
  • 다.공공기관이 개인정보를 처리하지 아니하면 다른 법률에서 정하는 소관 업무를 수행할 수 없는 경우
  • 라.개인정보를 처리하지 아니하면 정보주체와 약정한 서비스를 제공하지 못하는 등 계약의 이행이 곤란한 경우로서 정보주체가 그 계약의 해지 의사를 명확하게 밝히지 아니한 경우

 

⑤ 제1항에 따른 권리 행사는 정보주체의 법정대리인이나 위임을 받은 자 등 대리인을 통해서도 할 수 있다. 이 경우 법 시행규칙 별지 제11호 서식에 따른 위임장을 제출해야 한다.

제6조(개인정보의 파기

① 노사발전재단은 개인정보 보유기간의 경과, 처리목적 달성 등 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체없이 해당 개인정보를 파기해야 한다. 다만, 다른 법령에 따라 보존해야 하는 경우는 그러하지 아니한다.

 

② 개인정보 파기의 절차·기한 및 방법은 다음과 같습니다.

  • 1.파기 절차
    개인정보는 목적 달성 후 즉시 또는 별도의 공간에 옮겨져 내부 방침 및 기타 관련 법령에 따라 일정기간 저장된 후 파기되며, 별도의 공간으로 옮겨진 개인정보는 관련법령에 의한 목적으로만 이용해야 한다.
  • 2.파기 기한
    보유기간이 만료되었거나 개인정보의 처리목적 달성, 해당업무의 폐지 등 해당 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 지체없이 파기해야 한다.
  • 3.파기 방법
    전자적 파일형태의 정보는 기록을 재생할 수 없는 기술적 방법을 사용해야하며, 종이에 출력된 개인정보는 분쇄기로 분쇄하거나 소각을 통하여 파기 해야 한다.

제7조(개인정보의 안전성 확보 조치)

노사발전재단은 개인정보의 안전성 확보를 위해 다음과 같은 조치를 취해야 한다.

  • 1. 관리적 조치 : 내부관리계획 수립 및 시행, 정기적 직원 교육 등
  • 2. 기술적 조치 : 비밀번호 암호화
  • 3. 물리적 조치 : 전산실, 자료보관실 등의 접근통제

제8조(개인정보 보호책임자)

① 노사발전재단은 개인정보 처리에 관한 업무를 총괄해서 책임지고, 개인정보 처리와 관련한 정보주체의 불만처리 및 피해구제 등을 위하여 법 제31조에 따라 개인정보 보호책임자를 지정해야 한다.

 

② 노사발전재단은 정보주체의 개인정보 고충처리 또는 관련 문의 등이 원활히 처리 될 수 있도록 제1항에서 지정한 개인정보 보호책임자의 성명, 부서명, 연락처를 홈페이지에 공개 해야 한다. 다만 원활한 개인정보 고충처리 또는 관련 문의 등의 처리를 위해 개인정보보호 업무를 처리하는 담당자의 성명, 부서명, 연락처를 함께 기재할 수 있다.

 

▶ 개인정보 보호책임자: 기획관리실장 안성근
▶ 개인정보 보호담당부서: 기획관리실 경영기획팀
▶ 개인정보 보호취급자: 경영기획팀 대리 양재은
▶ 연락처: 02-6021-1154(roona99@nosa.or.kr), FAX: 02-6021-1474

제9조(권익침해 구제 방법)

정보주체가 노사발전재단의 자체적인 개인정보 불만처리, 피해구제 결과에 만족하지 못하거나 보다 자세한 도움이 필요한 경우 한국인터넷진흥원 개인정보침해신고센터에 분쟁해결이나 상담 등을 신청할 수 있다.

 

▶ 한국인터넷진흥원 개인정보침해신고센터
- 국번없이 118번(http://privacy.kisa.or.kr)

제10조(영상정보처리기기 운영관리방침)

① 노사발전재단은 개인정보보호법 제25조 제1항에 따라 다음과 같은 목적으로 영상정보처리기기를 설치‧운영 합니다.

  • 1. 시설안전 및 화재 예방
  • 2. 고객의 안전을 위한 범죄 예방

 

② 영상정보처리기기의 설치 대수, 설치 위치 및 촬영 범위

개인정보파일 처리목적
설치 장소 설치 대수 설치 위치 및 촬영 범위
서울 중장년일자리희망센터 3 고객지원실 안내데스크 및
고객 컴퓨터 주변
서울서부 중장년일자리희망센터 3
인천중장년일자리희망센터 4
경기중장년일자리희망센터 2
부산중장년일자리희망센터 3
대구중장년일자리희망센터 4
광주중장년일자리희망센터 3
전북중장년일자리희망센터 2
충청중장년일자리희망센터 3
강원중장년일자리희망센터 3

 

③ 관리책임관, 담당 부서 및 영상정보에 대한 접근권한을 부여받은 업무담당자

  • 1.팀
담당부서 관리책임자 업무담당자 연락처
일자리총괄팀 이호창 경영기획팀 대리 양재은 02-6021-1154

 

 

  • 2.지역센터

 

지역센터
소속 관리책임자 업무담당자
이름 직위 연락처 이름 직위 연락처
서울 중장년일자리희망센터 황영희 소장 02-6021-1120 배명주 주임 02-6021-1101
서울서부 중장년일자리희망센터 안선진 소장 02-3488-1911 이은주 주임 02-3488-1900
인천중장년일자리희망센터 김미진 소장 032-260-3808 김수열 주임 032-260-3813
경기중장년일자리희망센터 임은경 소장 031-3435-4793 이주연 컨설턴트 031-8014-8531
부산중장년일자리희망센터 김경량 소장 051-860-1331 박소라 주임 051-860-1300
대구중장년일자리희망센터 김철홍 소장 053-550-3001 박선미 주임 053-550-3008
광주중장년일자리희망센터 이명숙 소장 062-531-5701 박국헌 책임컨설턴트 062-531-5705
전북중장년일자리희망센터 김인수 소장 063-222-1885 조경아 컨설턴트 063-226-1845
충청중장년일자리희망센터 정임식 소장 042-489-3822 최정윤 컨설턴트 042-489-3825
강원중장년일자리희망센터 임숙진 소장 033-735-0968 강은미 컨설턴트 033-735-0971

 

④ 영상정보의 촬영시간, 보관기간, 보관 장소 및 처리방법

  • 1. 촬영시간: 24시간 촬영
  • 2. 보유기간: 촬영시 부터 30일 이내 보관(장비의 저장능력 내)
  • 3. 보관장소: 영상정보는 녹화장치(DVR) 하드디스크에 저장됩니다.
  • 4. 관리: 불법적 접근 및 변조누출훼손 등에 대비하여 계정을 부여하여 관리합니다.
  • 5. 파기: 녹화장치의 저장능력 외 자동파기

 

⑤ 영상정보처리기기 설치 및 관리 등의 위탁에 관한 사항 : KT텔레캅

 

⑥ 개인영상정보의 확인 방법 및 장소에 관한 사항

    • 1. 확인 방법 : 영상정보 관리책임자에게 미리 연락 후 방문
    • 2. 확인 장소 : 중장년일자리희망센터

 

⑦ 정보주체의 영상정보 열람 등 요구에 대한 조치

    • 1. 정보주체는 영상정보처리기기 운영자가 처리하는 개인영상정보에 대하여 열람 또는 존재확인을 해당 영상정보처리기기 운영자에게 요구할 수 있습니다.
    • 2. 영상정보처리기기 운영자는 다음 경우를 제외하고는 열람 등 요구가 있을 경우 지체 없이 필요한 조치를 취합니다.
    •  
    • 가. 범죄수사·공소유지·재판수행에 중대한 지창을 초래하는 경우
    • 나. 영상정보의 보관기간이 경과하여 파기한 경우
    • 다. 기타 정보주체의 열람 등 요구를 거부할 만한 정당한 사유가 존재하는 경우
  • 3. 열람 등 요구절차
    • 가. (열람 등 요구조치) 청구인이 서식에 따라 요구 시 개인영상정보취급자는 지체 없이 열람 등 조치
    • 나. (거부사유 존재 시 조치) 청구인이 서식에 따라 요구 시 개인영상정보취급자는 10일 이내 서면으로 거부 사실을 통지

 

⑧ 영상정보 보호를 위한 기술적·관리적 및 물리적 조치

  • 1. 내부관리계획 수립
  • 2. 접근통제 및 접근권한 제한
  • 3. 영상정보의 안전한 저장·전송기술 적용
  • 4. 처리기록 보관 및 위·변조 방지조치
  • 5. 보관시설 마련 및 잠금장치 설치 등

제11조(개인정보 처리방침 변경에 관한 사항)

① 이 개인정보 처리방침은 2015년 7월 1일부터 적용한다.

 

② 노사발전재단은 정보주체가 이전의 개인정보 처리방침을 확인할 수 있는 방법을 마련해야 한다.